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发布时间:2019-03-19 08:55:45
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 半月评论丨届之年须树牢正确政绩观[]刘良恒[]今年是届之年,全国省级地方两会已完成省级人大、政府、政♀♀♀♀♀♀⌒的集中届,地市县乡也有不少新领导走马上任。在万吴♀♀♀♀★复苏的3月,不少“届干部”中碘♀♀♀∧代表委员齐聚北京,共商国♀♀∈恰[]毫无疑问,“届干部”经受租♀♀ 了重重考验,才能在届中脱颖而出。♀♀∷们带着党和人民群众的殷殷重♀♀⊥校走上重要岗位,为我们的事业注入了新的生机♀♀『突盍ΑK们年富力强、执政经砚♀♀¢丰富,都铆足了劲儿,准备在任期内光♀♀ˉ坚克难、大展抱负。[][]需要提醒的是,遭♀♀〗是想有所作为,就越要警惕陷入“届冲动症♀♀♀”的陷阱。[]基层干部和有识之士反映,“届冲动症”♀♀≈饕有三大表征。一是政策“翻♀♀∩毡”,太随意,届就蓝图,♀♀∪司退悸贰T谝恍┑胤剑发展战略没有延续性b♀♀‖主政干部经常拍脑袋决策,拍胸脯保证,拍屁♀♀」勺呷恕[]二是新官不理旧账。签订的各♀♀≈中议,对投资商的承诺,拖欠的光♀♀・程款……对这些前任留下来的“旧这♀♀∷”,少数“届干部”一概不认,能推则推,能拖则♀♀⊥希有的甚至公然“赖账”。这种做法不♀♀〗鲇形コ鲜凳匦诺姆ㄖ卧则,也极大地损害了群众利益和♀♀≌府公信力。[]三是好大喜功,热衷上马“面租♀♀∮工程”“形象工程”。少数“届干部”,新到一地b♀♀‖新任一职,总想快出成绩,于是不重“里子”重“面租♀♀∮”,大肆举债搞建设,把看得见碘♀♀∧地方包装得像“欧洲”,♀♀】床患的地方即使像“非洲”也放任不管、无动于衷♀♀♀。[]以上种种,归根结底还是错误的政绩观作祟。少数“♀♀〗旄刹俊敝晃ㄉ喜还芟拢最大的目♀♀”昃褪窃谟邢薜娜纹谀冢最大可能集中地方♀♀》⒄棺试矗尽量做出上级领导看得见、摸♀♀〉米诺恼绩,从而为自己的仕途发♀♀≌蛊唐降缆贰⒌於基础。[]在这♀♀≈执砦笳绩观的支配下,不少地方已经付出♀♀×耸分沉重的代价。总结经验,吸取教训,要求各级菱♀♀§导干部必须自觉抵制错误政绩观♀♀。牢固树立正确政绩观♀♀ []正确政绩观必须以习♀♀〗平新时代中国特色社会主义思想为指意♀♀↓,统筹推进“五位一体”总体布局,协调外♀♀∑进“四个全面”战略布局,牢固树立和贯彻落实创新♀♀♀、协调、绿色、开放、共享的新发展理念b♀♀‖增强政治领导本领,科学制定和坚决执♀♀〉车母飨盥废叻秸胝策,把党总揽肉♀♀~局、协调各方落到实处。[]正确的政绩观必须以人♀♀∶裎中心,牢记党全心全意为人民服务的宗旨。施政不拟♀♀≤斤斤计较于一时之得失和个人之得失,♀♀《应立足地方长远发展的需要,不吴♀♀〃数字,不谄媚上级,让♀♀」ぷ骶得起历史和人民群众的检验。各级党委政♀♀「要把老百姓的安危冷暖时时刻刻放在心♀♀∩希以造福人民为最大政绩,想群众之所想,急群肘♀♀≮之所急,让人民生活更加幸福美满。♀♀[]党的十九大描绘了“两个一百年”奋斗目标的宏伟蓝♀♀⊥肌J迪终庖缓晡袄锻迹关键遭♀♀≮党,关键在人。各级领导干部树立正肉♀♀》政绩观至为重要。[]首先,要发砚♀♀★科学精神和求实精神,大兴求真务实之风,按规律办殊♀♀÷,科学地干事,干实实在在的事。要按照中央♀♀♀“五位一体”总体布局和“四个全面”战♀♀÷圆季滞平工作,不喊空洞无物标新立异的库♀♀≮号,不搞盲目攀比脱离实际的决策,摒弃“新官♀♀〔焕砭烧”的恶习,将工作真正抓准、抓♀♀±巍⒆コ鍪敌А[]其次,要遵循“功成不必遭♀♀≮我”“前人栽树后人乘凉”的执政理念。对♀♀「骷读斓几刹坷此担在工作中理应大胆开拓、锐意进♀♀∪。但是也应注重工作的延续性和连贯性。不能一♀♀〗炝斓季投档追,更不能♀♀∥了显示所谓政绩硬要去另糕♀♀°一套。有没有新面貌,有没逾♀♀⌒新气象,并不在于制定意♀♀』打一打的新规划,而在于结合新的实际,♀♀∮眯碌乃悸贰⑿碌木俅耄脚踏实地把既定的库♀♀∑学目标、好的工作蓝图逐步变为现实。[]再次,要大力发扬钉钉子的精神。要清醒地认识到,钉钉子往往不是一锤子就能钉好的,而是要一锤一锤接着敲,直到把钉子钉实钉牢。钉牢一颗再钉下一颗,不断钉下去,必然大有成效。要多做打基础、利长远的事,不搞脱离实际的盲目攀比,不搞劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”,求真务实,真抓实干,勇于担当,真正做到对历史和人民负责。[]2018年是不平凡的一年,不仅是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,也是改革开放40周年。九层之台,起于累土。要把“两个一百年”蓝图变为现实,必须不驰于空想、不骛于虚声,一步一个脚印,踏踏实实干好工作。各级领导干部要珍惜干事创业的机会和平台,狠抓工作落实,接续奋斗、担当尽责,一届接着一届干,一张蓝图绘到底。以优良的工作作风,高标准、高质量、高效率全面完成改革发展稳定各项目标任务。中新社合肥2月27日电 (张强 秦俭)记者27日从安徽省发改委获悉:安徽省♀♀♀♀♀♀∧壳耙延攵砺匏狗尔加河沿岸14个♀♀♀♀×邦区中的12个联邦主体建立直接交往关系,为企♀♀♀∫岛兔窦浣涣鹘煌搭建菱♀♀∷桥梁。双方常态化合作机制初步形成。[][]拟♀♀】前,安徽已与奥伦堡州氢♀♀々署《关于推进经贸、科尖♀♀〖、文化、农业领域合作的协议》;与下诺夫哥罗德州、♀♀”硕姆边疆区、乌里扬诺夫斯克州签署了合租♀♀△备忘录,建立了工作菱♀♀―系机制;安徽中俄合作交流促解♀♀▲中心的成立,为皖俄免♀♀●间交往搭建了合作平题♀♀〃。[]俄罗斯是安徽汽车、叉车、显示器等重要产品的♀♀≈饕出口市场。与此同时,2017年前11个月,安♀♀』斩远砺匏菇出口额5.3亿美元,同比增长31♀♀.9%。[]安徽省发改委外资处相关负责人说,依托长江♀♀≈猩嫌蔚厍与伏尔加河沿岸联邦区这一合作机制,通光♀♀↓深化皖俄合作进一步拓宽开放发♀♀≌箍占洌有利安徽全面融入国家“一带一路”倡议b♀♀‖加快安徽开放型经济发展。[]近年来,双边在投资合♀♀∽鞣矫嫒〉弥匾进展。安徽省与俄罗斯乌里扬诺封♀♀◎斯克州的海螺伏尔加项目,被列肉♀♀‰中俄国家重点合作项目。该项目力争2019年上半年开工。[]在人文合作方面,安徽对俄合作重点放在教育、文化艺术、旅游和科技等领域。其中,在教育领域,安徽大学等高校分别与下诺夫哥罗德州国立大学等高校签署了13份合作协议,达成了15项合作意向。(完)玖龙纸业:中期净利同比减少48.4♀♀♀♀♀♀% 每股派息0.1元英首相承诺对"无协议脱欧""推迟脱欧"♀♀♀♀♀♀〗投票表决

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 机构:今明两年GDP增速将保持在6♀♀♀♀♀♀.2%至6.5%区间内“金特会”之前 金正恩特朗普各自展开♀♀♀♀♀♀〕老时时彩的开奖号码查询新华社昆明2月27日电(记者 叶昊鸣、林碧锋)人力资源社会保障部有关负责人近日在昆明表示,截至20♀♀♀♀♀♀18年底,全国城乡居民养老扁♀♀♀♀。险参保人数达52392万人。[♀♀♀]日前在昆明召开的全国♀♀∩缁岜O辗銎锻平暨城乡居民♀♀⊙老保险工作会上,来自人力资源社会保障部♀♀〉南喙厥据显示,在全国城乡居民养老♀♀”O詹伪H耸的52392万肉♀♀∷中,其中实际领取待遇肉♀♀∷数15898万人,有4900多♀♀⊥蚱独人员直接受益;工程建设领域在♀♀〗ā⑿驴工建设项目参保率均在99%以上;全年失业保险♀♀』金共向40.2万名失业农民♀♀」し⒎乓淮涡陨活补助18.2意♀♀≮元。[]这位负责人表示,人力资源社烩♀♀♂保障系统要围绕做好巡视整糕♀♀∧工作,全面推动贫困人口基本养老保♀♀∠沼Ρ>”#优化社保接续菱♀♀△程,提高职工养老保险、失业保险♀♀ ⒐ど吮O栈金统筹层次,建立城乡居民养老保镶♀♀≌待遇确定和基础养老金正常调整机制。[]这♀♀♀位负责人强调,各级社保相关负责人要聚焦中央♀♀⊙彩臃蠢∫饧中指出的民生保障职能逾♀♀∨势发挥不充分问题,根据人力资源社会保障部巡视整改工作方案要求,列出整改时间表、路线图,一个问题一个问题抓好整改,一条措施一条措施抓好落实;要压实整改责任,加强作风建设,力戒形式主义、官僚主义。[](本文来自于新华网)[]责任编辑:郭建 []中新社北京2月27日电 (记者 张子扬)记者从中国公安部获悉,26日22时30分许,随着一架肘♀♀♀♀♀♀⌒国民航包机降落在天津国际♀♀♀♀』场,73名电信网络诈骗犯罪嫌疑人被中国♀♀♀【方从菲律宾押解回国,初♀♀〔胶似粕婕爸泄10个省份的40余起♀♀〉缧磐络诈骗案件,涉案金♀♀《2000万元人民币。[][]肉♀♀ˉ年下半年,中国多地发生冒充公检法♀♀』关工作人员实施电信网络诈骗的案件,涉扳♀♀「金额巨大,社会影响恶劣。案件发生后,公安部高度♀♀≈厥樱立即部署涉案地公安机关循线追踪、深挖细查b♀♀‖全面开展侦办工作。[]经初步侦查,查明上述案件犯租♀♀★窝点位于菲律宾境内。随♀♀『螅按照打击电信网络诈柒♀♀…犯罪、传统盗抢骗犯罪等“三粹♀♀◎击一整治”专项动工作♀♀〔渴穑公安部派员率天津、河北、吉林、广西等地公安♀♀∶窬组成的工作组赴菲♀♀÷杀隹展工作。[]经过菱♀♀〗个月的细致摸排和深挖彻查,最终确定位于马尼棱♀♀…、维甘等地的电信网络诈骗犯罪窝点具体位肘♀♀∶,并掌握了电信诈骗犯罪团伙大量♀♀》缸锸率岛椭ぞ荨=衲昴瓿酰中方工作组联♀♀『戏凭方,在马尼拉、维甘等地开展集中抓测♀♀《收网动,捣毁电信网络诈骗犯罪窝♀♀〉6个,抓获中国籍犯罪嫌疑人151♀♀∶,缴获电脑、银卡等一大批作案工具。[]近日,♀♀》坡杀鲇泄夭棵啪龆将其中73名中国籍犯租♀♀★嫌疑人移交中方处理,另78名嫌疑人由菲方作解♀♀▲一步审查。2月26日,73名犯罪嫌疑人被中国♀♀【方押解回国。[]公安部有关负责人表示,冒充公检法机关工作人员实施电信网络诈骗犯罪严重侵害群众财产权益,严重损害公检法机关执法形象,社会影响恶劣。公安机关将重拳出击,始终保持对此类犯罪的严打高压态势,不断强化国际执法合作,坚决把犯罪分子绳之以法,切实维护人民群众财产安全和合法权益。(完)三部门:要消除因语言不通而无法脱贫的情况发生今年1月我国充电基础设施新增4.4万台 同比增23♀♀♀♀♀♀1.6%

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 原标题:学习时报刊文:中国历史留给我们哪些吏治经验和教训?[]文/杨煌[]中华文明,是世界历史租♀♀♀♀♀♀☆悠久的四大文明之一,也是唯一没有中断的、5000年棱♀♀♀♀〈一脉相承、一直延续到♀♀♀〗裉臁T谡饫史的长河中,积累下来的各种历史测♀♀∑富,其丰富和完备的程度,没有任何一个国家可以相比♀♀ U馐侵谢民族的宝贵财富。重视、研究、借鉴历殊♀♀》,了解历史上治乱兴衰规律,可以给我们带来衡♀♀≤多了解昨天、把握今天、开创明天的启♀♀∈尽[]官吏是人类进入♀♀∥拿魇贝以后,因社会分工、阶级分化和国家♀♀〉男纬啥产生的国家管理者阶层。人♀♀±嗬史上因社会发展阶段不同,历史吴♀♀∧化传承不同,官吏制度也各有不同♀♀♀。我国历史上的官吏制度,大体可以分为贵族等级分封♀♀≈葡碌呐隶社会官吏制度(♀♀∠惹厥逼冢┖途主专制中央集权下的封建社会官吏肘♀♀∑度(秦汉至明清)两粹♀♀◇阶段。一般来说,官吏制度包括官吏选♀♀“巍⒖己恕⒓喽郊嗖斓染咛宓奶逯啤⒒制♀♀『痛胧。吏治关系到政治得失、民心♀♀∠虮场⑼醭兴衰。我国历殊♀♀》上的吏治既积累了丰富的思想和实践经验,也留下不少♀♀∈О艿慕萄担值得我们认真总结。[]重视人才遭♀♀≮治国理政中的重要作用[]“为政之♀♀∫,惟在得人”“育才造士,为国之本”。♀♀∥夜历史上有作为的政治家、蒜♀♀〖想家,对人才重要性都有着♀♀∩羁痰娜鲜丁T缭诖呵镎焦时期,就逾♀♀⌒诸多论述,例如,《尚书》就说:“野无遗贤,♀♀⊥虬钕棠。”《左传》说:“官人,国之急也。♀♀♀”《墨子》说:“尚贤,政肘♀♀‘本也。”之后的历朝历代都不乏深刻认识,例如,♀♀±史名相诸葛亮说:“治国之道,务在锯♀♀≠贤。”《旧唐书》说:“设官分职,选贤♀♀∪文埽得其人则有益于国尖♀♀∫,非其才则贻患于黎庶,此又♀♀〔豢刹恢也。”国之兴,遭♀♀≮于得人;国之亡,在于殊♀♀¨人。历代治乱兴衰的历史经验♀♀〕浞种っ鳎选贤任能关系到国家的兴衰。[]重视选贤任拟♀♀≤[]“为政之道,任人为先”。中国历史♀♀∩显谘∪擞萌朔矫媪粝铝撕芏嗫赦♀♀∪〉乃枷牒途验,例如,♀♀≡谌瞬叛“紊希有知人善任、选贤任能,才尖♀♀℃文武、德才兼备,敬贤敬能、礼贤下士,访求俊彦、唯♀♀∠褪蔷伲人尽其才、才尽其用,避其所短、逾♀♀∶其所长,勤于教养、百年树人,等等。[]又如b♀♀‖在人才成长上,有韩非子的“宰相必起逾♀♀≮州部,猛将必发于卒伍”,强调逾♀♀∨秀的治国理政人才,必锈♀♀‰经过艰苦条件的磨炼,必须具有起于社会基层的殊♀♀〉际经验。今天,我们强调在干部♀♀⊙“稳斡蒙弦树立重视基层的导向,把基层一线作为培养♀♀《土陡刹康幕础阵地,注重♀♀⊙“纬て谠谔跫艰苦、情况复杂、光♀♀・作困难地方努力工作的优秀干测♀♀】,这既是实践经验的总结,也有历史经验的借鉴♀♀ []再如,在人才的使用上,我国历史上经过科举♀♀≈频韧揪叮探索出了把肉♀♀∷才的培养与任用分为两♀♀± :通才与专才。在治国理政中,通才任用于政务工作封♀♀〗面,专才则任用于事务工作方面。人♀♀〔诺呐嘌任用应该分为政务、事务两大类,并且应有不♀♀⊥的标准、要求和职责,培养、选拔的途径和任用、考衡♀♀∷的办法也应不同。历史经验告诉我们,砚♀♀ 贤任能关系到王朝的兴蒜♀♀ˉ。汉武帝不建立察举制,汉代政治社会不♀♀】赡芪榷ㄑ有近四百年。没有九品中正制,♀♀∨月涞胶狼渴种械恼治权力收不回来,中央集肉♀♀〃就得不到加强。没有科举制b♀♀‖隋唐以后的中国政治的社♀♀』峄础就不会稳定。因此,选贤肉♀♀∥能关系到王朝的稳定与兴衰。[]重♀♀∈佣怨倮舻目己撕凸芾[]吏治,核心就是“治吏♀♀♀”,意味着对官员的监督和♀♀」芾怼?己耸贾帐抢代管理官吏队伍的基本手段♀♀。是官吏队伍有效运的保障。明代著名改革家张居正♀♀∷担骸案翘煜轮事,不难于立♀♀》ǎ而难于法之必;不难于听言,而难于言之扁♀♀∝效。若询事而不考其终b♀♀‖兴事而不加屡省,上无♀♀∽酆酥明,人怀苟且之念。虽使尧舜为君b♀♀‖禹皋为佐,恐亦难以底绩而有成也。♀♀ 闭馑党隽丝己硕杂诶糁蔚♀♀∧极端重要性。我国历史上关于♀♀】己说乃枷肫鹪春茉纭!渡惺椤♀♀》中有“三载考绩,三考黜陟幽明”的♀♀〖窃亍!吨芾瘛芬皇橹杏♀♀⌒丰富的考核内容、考核方法和考♀♀『私峁处置的设计,其中以“♀♀×廉”(廉善、廉能、廉敬、廉♀♀≌、廉法、廉辨)考核群吏的思想,影响肘♀♀×为深远。春秋战国时期,随着官僚制替代殊♀♀±官制,考核制度逐渐形成并延续不断,成为奖惩官吏、糕♀♀∧善吏治的重要措施。秦衡♀♀『的考核方法是上计制,魏晋大体延续。隋唐进一步完善♀♀⊙厦埽创立了“四善二十七最”考核体系。宋代大体延♀♀⌒唐代,考核标准为“四善三最”或“蒜♀♀∧最”等。明代以考满、考察(大计b♀♀々两种方法考核各类官吏,清代基本延续。严密的考衡♀♀∷制度,是我国历史上整肃吏治的重要措施。♀♀±代考核制度渐趋严密,在发♀♀∠帧⑻岚蔚虏偶姹钢人,激励官吏♀♀≈矣谥笆亍⑶诿阄政上起到了重要作用♀♀♀。[]同时,注重对官员的监督,自秦汉至明氢♀♀″,监察一直是维护中央集♀♀∪ā⒄顿吏治、保障政治运的必要方式。♀♀±朝历代把监察作为防止国家机构、公职人员♀♀∪力滥用、失职渎职与腐败♀♀〉闹匾手段。监察是国家意志的体现,监察内肉♀♀≥则根据特定时期吏治形♀♀∈撇煌而有所变化。为保证监察满足政治♀♀⌒枰,同时对监察官员自赦♀♀№为形成制约,历代都制定了较为系统完善的监察法规♀♀ @代注重监察与官吏日常教育、监垛♀♀〗并重。我国历史上监察制度的优点是监察机构、封♀♀〃规比较健全完善,从而发挥了监察对政权力的制衡b♀♀‖以及监察在惩恶扬善上的积♀♀〖作用。纵观我国历史上国家强大、政治清明、社会♀♀》比佟⒚裥奈榷ǖ闹问溃都与严格治吏分不开♀♀♀。自古没有吏乱而国治的道理。♀♀[]历史传统与现实使命一脉相承[]吏治租♀♀△为一种政治管理,具有时代性、阶级性、历史性。不♀♀⊥的时代有不同的要求,不同的阶级有着不同的标准,都♀♀∮写表谁的利益、为谁选人、选什么样的肉♀♀∷、为谁服务的问题。奴隶制下的用♀♀∪擞肱隶制时代的社会经济和政治制度密切♀♀∠喙兀封建制下的用人与封建时代的社会经济政治镶♀♀∴关,所谓“贤能”,是在这个大前提下的“贤♀♀∧堋保是与当时占统治地位的社会阶级对人才需意♀♀―的标准不同。我国历史上荐举制、察举制、科举制等用人的演变,都是与社会制度相应地、与同一制度内统治阶层的历史阶段不同而调整变化的结果。因此,正如习近平总书记所指出的那样,我国古代吏治思想和做法既积累了丰富的治吏经验,也带有明显的历史和阶级局限,其中有不少封建糟粕,这是我们必须注意的。对历史的经验,我们要本着择其善者而从之、其不善者而去之的科学态度,牢记历史经验、牢记历史教训、牢记历史警示。[]历史上的吏治与我们今天坚持党的组织路线、重视人才、选贤任能、管理干部有着本质的区别。我们党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,坚持立党为公、执政为民,有着最先进的马克思主义理论的指导,代表着最广大人民群众的利益,始终站在时代的前列,代表着时代前进的方向,这样的党与历史上任何王朝或政治集团,无论从事的事业、肩负的使命,还是胸襟、抱负都不可同日而语。但历史的启示是一脉相承的:伟大的事业需要源源不断的优秀人才。今天,我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的目标,中华民族的伟大复兴展现出无限光明的前景。进伟大斗争,实现党的十九大确定的各项目标任务,关键在党,关键在人。因此,我们必须全面贯彻新时代党的组织路线,严把德才标准,坚持公正用人,拓宽用人视野,激励干部的积极性,努力造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。[]来源:学习时报[] 责任编辑:张义凌 []快讯:中国联通午后封涨停 封单超180万手广州恒大4比1大胜上海申花捧杯 U23球员上场人数与外援持平[]超级杯“试水”联赛新政[]昨晚在上海,上赛尖♀♀♀♀♀♀【中超冠军广州恒大与足锈♀♀♀♀…杯冠军上海申花为争夺超级杯桂冠一决高下。因为联赛锈♀♀♀÷政被深入执的缘故,两队在选用本土U23球♀♀≡狈矫娓裢饨魃鳎恒大4比1夺♀♀」诘慕峁实际上也与两队执新规则碘♀♀∧效果不同有关系。而中国足协为肉♀♀》保新政顺利落实,还特意将14名俱乐部♀♀⊥蹲嗜饲氲缴虾I烫至赛大计。某种意义上说,昨♀♀√斓某级杯也成为各方垛♀♀≡新政执工作的一次谨慎“试水”。[]昨晚恒大与♀♀∩昊ǖ慕环媸切氯季国内职业足坛开篇之战。两支蒜♀♀~双在亚冠小组赛收获2连平的球队本可以解♀♀¤超级杯进一步磨合主力阵♀♀∪荩但有关U23本土球员及外援的联赛新政却让两队♀♀〔坏貌话押艽缶力放在适应新规则♀♀∩稀:脱枪诓煌,本赛季中超联赛将按照“报名4人、♀♀∩铣∽疃3人”的规则使用外援,而各队排兵布阵还必须骡♀♀→足“至少1名U23本土球员首发,U23球员上场♀♀∪耸不少于外援上场人数”这糕♀♀■硬指标。恒大和申花不约而同地在首发这♀♀◇容中安排了3名外援及1名U23本土球员。这一封♀♀〗面保证球队能以最强配置首发,另一方面也利于球垛♀♀∮在最适合的时候替其他两位U2♀♀3球员上场。[][]从此前两轮亚冠正赛情况看,U23本外♀♀×球员都没有成为恒大和申花可以绝对信赖的菱♀♀ˇ量,申花的刘若钒亚冠首轮做客日本首♀♀》37分钟就被下,而恒大除了让杨立瑜首骡♀♀≈最后时刻“热身”外,也没有重用U23球员。由于斥♀♀‖级杯赛是本赛季国内职业足坛执加强版联赛新规的首斥♀♀ 正式比赛,因此比赛的排兵♀♀〔颊笊疃瓤佳樽帕蕉咏塘返闹腔邸4幼酆夏芰和实战经砚♀♀¢来说,邓涵文、杨立瑜、冯博轩3位恒大U23♀♀∏蛟倍际枪足或U23国足的常客,整体上优于丛震、棱♀♀☆晓明、刘若钒的申花U23组合,而比赛过程也印证了这意♀♀』点。[]如果说在中、外力量对比均衡的情♀♀】鱿拢双方还能在开场25分钟♀♀∧诒3志势的话,那么在主力中卫李建扁♀♀□因伤下场后,申花防线的破绽便渐渐露♀♀〕觥;撇┪挠靡唤攀澜绮率镶♀♀∪打破僵局,尽管瓜林一度为申花扳平比分,无奈防镶♀♀∵漏洞难以弥补,被阿兰将比分遭♀♀≠次超出。下半时,李晓明替另一位中卫毕津浩、刘♀♀∪舴疤婀狭侄际鞘芟抻阝♀♀」嬖虻奈弈沃举,却使得申花牌面实♀♀×进一步打折扣。相对来说b♀♀‖恒大在人员调配方面从容了许多。面对防殊♀♀∝凌乱的申花防线,他们的进攻更有威胁,郜林、♀♀「呃特分别锦上添花确保恒大赔♀♀□杯。[]U23新政对于两支亚冠参赛队的影响显垛♀♀▲易见,昨晚的比赛实际上也提醒着正在紧张备战的肘♀♀⌒超诸旅,合理选用外援及U23本土球员的重要性。中国足协对于这样的情况显然也有着充分预见,协会之所以借超级杯赛之机,将部分中超、中甲甚至中乙俱乐部投资人召集到上海共话联赛建设,其中很重要的一个目的就是要加强各方的沟通,让俱乐部能够配合中国足协顺利落实联赛新政策。在昨天下午的会议期间,投资人们不约而同地表达了对足协强化本土足球人才基础建设良苦用心的理解,均表态支持联赛新政。不过,随着联赛本周揭幕,新政带来的现实难题也会越来越多地摆在足协和俱乐部面前,各方都需要开动脑筋拿出应对之策。[]本报上海专电 记者 肖赧部分学校取消“午托” 午休床位“告♀♀♀♀♀♀〖薄崩Ь趾谓猓

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